Robert Half blog

Administratieve, HR en customer support professionals zijn de onmisbare pilaren van moderne bedrijven. Hun rol is in de afgelopen jaren aanzienlijk geëvolueerd en hun takenpakket is gevarieerder dan ooit. De vraag naar deze vaardige medewerkers blijft onverminderd groot. Met de markt die nog altijd optimaal in beweging is, is het voor werkgevers anno 2024 belangrijker dan ooit om talent aan te trekken en te behouden. Deze trends in administratie, HR en office support komen naar voren in het onderzoek voor de Salarisgids 2024.

Het financiële landschap heeft de afgelopen jaren aanzienlijke veranderingen ondergaan en de trends voor 2024 laten zien dat dit veld dynamischer is dan ooit. De wereldwijde gebeurtenissen en de voortdurende digitale revolutie hebben geleid tot verschuivingen in de verwachtingen en eisen in de financiële en boekhoudkundige sector. Dit zijn de trends in finance en boekhouding die naar voren zijn gekomen in het onderzoek voor onze Salarisgids 2024.

Het einde van het jaar nadert snel en dat kan door de vakanties en de afsluiting van het boekjaar voor veel bedrijven extra workload met zich mee brengen. Op zo’n piekmoment kom je misschien wel handen te kort en heb je nood aan tijdelijke ondersteuning van je team. Tijdelijke werkkrachten kunnen je onderneming de ademruimte geven die je nodig hebt.

De dertiende maand is een bekend begrip – maar hoeveel ga je er nu echt op vooruit als de dertiende maand in je contract staat? En wanneer krijg je hem? En is het wel zo mooi als het klinkt? Op deze vragen en meer vind je hier de antwoorden.

Whether an organization is preparing for a leadership change, experiencing an unexpected gap in the C-suite, adding a brand-new executive-level role — or perhaps, instituting its very first senior executive leadership team — hiring a leader requires a great deal of thought and planning. But because no company can afford to let these crucial positions sit open for too long, time is of the essence when it comes to conducting an executive search. DeLynn Senna, Senior District President and Executive Search Global Operations, discusses the issue with Robert Half.