Loopbaan

In veel bedrijven is er weinig transparantie over salarissen. Ook onder collega’s is het vaak nog een taboe. Terecht of niet? 

Waarom wachten op volgend jaar? Als je nu al begint met solliciteren, heb je juist een streepje voor. Dit is waarom.

Bedrijven kennen al enkele traditionele vormen van flexibiliteit, zoals thuiswerken en gepersonaliseerde werktijden. Terwijl de behoefte aan flexibiliteit onder werknemers verder groeit, moeten bedrijven nu hun flexibele mogelijkheden uitbreiden om de gewenste werkomgeving te blijven bieden.

Je hoorde de afgelopen periode waarschijnlijk al wel eens van de term ‘quiet quitting’? In tegenstelling tot wat je zou denken, heeft de term niets te maken met ontslag nemen. We leggen je uit waar het over gaat.

Hoe scoor je nu een baan op afstand? Met deze 5 tips gaat het je lukken!