HR Adviseur bij een technisch bedrijf in Rotterdam


Locatie:

Rotterdam

Geplaatst op:

augustus 24, 2018

Type contract:

Temporary to Permanent

Referentie:

10599948

Specialisatie:

Administratie


Description

Ben jij toe aan een tweede stap in je carrière? Wil jij je verder ontwikkelen binnen een internationale organisatie en kan je zelfstandig werken? Lees snel verder en laat deze unieke kans niet voorbij gaan!

Onze klant is wereldwijd een van de grootste leveranciers in luchtbehandelingstechnieken. Het kantoor in Rotterdam is verdeeld over vier divisies en biedt ondersteuning aan kantoren in Europa, Afrika en het Midden-Oosten. De afdeling Human Resources is een shared service afdeling en ondersteunt deze vier divisies.

De functie

Als HR Adviseur ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van het operationele HRM-beleid. In deze rol krijg je de verantwoording over de Nederlandse en Belgische collega's. Het betreft een fulltime vacature (in overleg 32 uur) en de standplaats is 3 dagen Rotterdam en 2 dagen in België (overnachting is mogelijk). Hiernaast neem je deel aan verschillende projecten en heeft de vacature uitzicht op een vast contract. Jouw takenpakket zal verder bestaan uit:

  • Het bieden van advies en ondersteuning aan leidinggevende en medewerkers
  • Ondersteuning bieden bij HR gerelateerde projecten
  • Mede verantwoordelijk voor werving en selectie
  • Loopbaanbeleid, beoordelings- en beloningsgesprekken voeren
  • Het oppakken van arbeidsrechtelijke zaken
  • Opstellen van management rapportages
  • Personeels- en salarisadministratie

Hoe ziet jouw profiel er uit?
Ten eerste kan je zelfstandig werken en heb je minimaal 2 tot 5 jaar werkervaring op HBO level op een HR afdeling. Kennis heb je van het Nederlandse arbeidsrecht, sociale- en fiscale wetgeving. Daarnaast heb je ervaring met advies geven in een eerdere HR functie. Je vindt het leuk om bij een internationaal en professioneel bedrijf te werken en vind het niet erg om twee dagen in de week in België te werken.

  • HBO werk- en denkniveau
  • In bezit van auto en geldig rijbewijs B
  • Minimaal twee tot vijf jaar werkervaring op HR
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
  • Je bent servicegericht, accuraat en communicatief vaardig
  • Sterk met ERP en het Office pakket
  • Op korte termijn beschikbaar

Wat hebben zij te bieden?

  • Een uitdagende baan in een fijn team met collega's
  • Marktconform salaris
  • 24 vakantiedagen en 13 ADV-dagen
  • Pensioenregeling
  • Reiskostenregeling
  • Professionele werkomgeving

Interesse?

Ben jij geïnteresseerd in deze functie in Rotterdam? Solliciteer dan direct via de 'Solliciteer' button.



Rotterdam

​Eclipse Building Rivium Quadrant 75 Capelle a/d IJssel, 2909 LC +31 10 280 15 75
Financieel Medewerk(st)er - Papendrecht
Dordrecht
Temporary to Permanent
september 21, 2018
Financieel Medewerker - Rotterdam
Rotterdam
Vast contract
september 21, 2018
Medewerker Inkoop - Hoogvliet
Rotterdam
Temporary to Permanent
september 21, 2018
Facturatie / Billing medewerker
Barendrecht
Temporary to Permanent
september 21, 2018
Junior Controller - Papendrecht
Capelle aan den IJssel
Temporary to Permanent
september 21, 2018
Financieel Medewerker - Papendrecht
Dordrecht
Temporary to Permanent
september 21, 2018
Financial Analyst - Gorinchem
Dordrecht
Tijdelijk
september 21, 2018
Financieel Administratief Medewerker - Rotterdam
Rotterdam
Temporary to Permanent
september 21, 2018
Senior Financial Analyst - Region Dordrecht
Dordrecht
Vast contract
september 21, 2018
Finance & Accounting - Recruitment Consultant - Amsterdam
Amsterdam
Vast contract
september 21, 2018
Accountemps - Recruitment Consultant - Rotterdam
Rotterdam
Vast contract
september 20, 2018
OfficeTeam - Recruitment Consultant - Amsterdam
Amsterdam
Vast contract
september 20, 2018
Robert Half - Recruitment Consultant - Amsterdam
Amsterdam
Vast contract
september 20, 2018
Accounting & Finance Professional
Amsterdam
Vast contract
september 20, 2018
Junior Administrateur
Amsterdam
Vast contract
september 20, 2018
Meer jobs tonen >